1月29日，在玉溪市中山医院召开的“经济运行暨医疗质量安全分析会”上，医院党政领导班子带领全体中层干部，全面复盘2025年工作成效、科学部署2026年重点任务，明确划定各科室年度任务目标，不仅与各科室签订年度目标责任书，还对全市老年群体公益肠癌筛查工作中表现突出的先进集体和个人、2025年度宣传工作优秀科室及优秀宣传员予以通报表扬，全方位凝聚发展合力，为医院2026年高质量发展绘就清晰路线图。

签订年度目标责任书，层层压实发展责任

立足2025年工作成效，面对当前经济运行中的成本控制压力和医疗质量提升的迫切需求，会议锚定2026年发展目标，细化任务分工、压实工作责任，院长谭进富与各科室代表依次签订2026年度目标责任书，以责任落实推动工作落地，确保全年重点工作见行见效。

院长谭进富与科室代表签到2026年科室目标责任书

表彰肠癌筛查先进，实干守护老年健康

会上，医院对全市老年群体公益肠癌筛查工作中表现突出的先进集体和个人予以通报表扬，以榜样力量激发全员责任担当。该项筛查工作于2025年10月29日启动，12月25日圆满落幕，历时两个月，医院高效完成玉溪市6县2区1市的筛查任务，用专业与坚守为老年群体筑牢肠道健康防线。

筛查期间，医院累计为1533人开展直肠指检，发现异常8人；为1895人开展粪便潜血试验，发现异常374人。针对筛查结果异常人员，医院第一时间完成结果告知、健康指导及后续随访工作，实现“筛查—告知—随访”闭环管理。院党委表示，此次表彰既是对参与筛查工作人员辛勤付出的肯定，更是为了持续激发全院干部职工的工作热情，推动医院癌症防治工作再提质、再增效。

对全市老年群体公益肠癌筛查工作中先进集体和个人进行通报表扬

通报宣传工作标杆，讲好医院医者故事

会议对2025年度宣传工作优秀科室及优秀宣传员进行通报表扬，进一步推动医院宣传工作提质增效。2025年，医院宣传工作紧紧围绕中心任务，锚定高质量发展目标，全方位、多角度展现医院医疗技术、服务品质与精神风貌，构建起内宣凝聚人心、外宣提升形象的良好格局。

全年院内累计收到各科室投稿634篇，其中102条次新闻线索成功被“学习强国”平台、新华网、云南日报、玉溪市融媒体中心等省市级主流媒体采用，有效扩大了医院的社会影响力，提升了品牌知名度与美誉度。此次受表彰的优秀科室和宣传员，立足岗位、主动作为，用文字、镜头记录医院发展点滴，传递医者温度，为医院宣传工作作出了突出贡献。医院鼓励全院各科室、全体职工以先进为榜样，积极参与宣传工作，持续讲好中山医院故事。

对2025年度宣传工作优秀科室、优秀宣传员进行通报表扬

谭进富院长作会议总结讲话时，对2025年工作成效予以肯定，并围绕2026年重点工作提出明确要求。他强调，全体中层干部要切实扛起责任，将目标责任书的各项要求转化为具体工作行动；医院将建立月度指标公示机制，以数据为导向倒逼工作提质增效；各科室主任要当好“领头人”，聚焦核心医疗数据、群众就医难题，坚守“以患者为中心”的服务理念，优化服务流程、提升诊疗水平，让患者就医更顺畅、更省心、更省钱。他要求，全院上下牢固树立“一盘棋”思想，深耕基层医疗服务、拓展区域辐射范围，稳步推进国际医疗服务试点建设；依托与中山大学附属第一医院的合作优势，强化人才培养、学科建设和技术提升；鼓励全体职工主动作为、大胆创新，医院将全力为科室发展、职工成长提供保障，凝聚起推动高质量发展的强大合力。

此次会议的召开，既总结了2025年的实干成效，也清晰勾勒出医院2026年发展的“路线图”与“任务书”。全院上下将以先进为标杆、以责任为动力，锚定目标、实干笃行，以创新突破破解发展难题，以精益求精提升服务质效，奋力书写区域医疗事业高质量发展新篇章，为守护辖区群众生命健康作出更大贡献。